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通合實(shí)業(yè)集團(tuán)2021年工作總結(jié)暨2022工作目標(biāo)會(huì)議圓滿召開!
作者:通合立邦    日期:2022-10-06     閱讀()

  2月16日,通合實(shí)業(yè)集團(tuán)2021年工作總結(jié)表彰暨2022年工作部署大會(huì)在唐安酒店隆重召開!

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  通合實(shí)業(yè)集團(tuán)董事長李青龍、各戰(zhàn)區(qū)區(qū)長、各部門部長、主管及通合實(shí)業(yè)集團(tuán)全體員工參加了本次會(huì)議,通合實(shí)業(yè)集團(tuán)大客戶部部長李秀梅主持本次會(huì)議。

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開幕

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  會(huì)議伊始,全體通合員工觀看公司發(fā)展歷程視頻,回望創(chuàng)業(yè)初期及發(fā)展歷程!

  視頻結(jié)束后,李青龍董事長發(fā)表講話:2021年是通合實(shí)業(yè)集團(tuán)在發(fā)展路上具有深遠(yuǎn)意義的一年,在疫情之下,公司完美完成了年度銷售任務(wù),公司團(tuán)隊(duì)不斷壯大,并且和多個(gè)標(biāo)桿企業(yè)達(dá)成深度合作,這和通合每一位成員的努力是分不開的,在此,感謝每一位員工對(duì)公司的支持與信任!

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  當(dāng)然這其中也有不足,為了更好地總結(jié)過去、穩(wěn)步向前邁向下一個(gè)機(jī)遇與挑戰(zhàn),我們借年會(huì)之際,相互學(xué)習(xí)相互印證,不斷優(yōu)化學(xué)習(xí),調(diào)整自我。

  2022年挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,風(fēng)險(xiǎn)與風(fēng)光同在,期望全體通合人共同攜手,勇開新局!


崗位述職

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  年度總結(jié)大會(huì)述職環(huán)節(jié),集團(tuán)各戰(zhàn)區(qū)區(qū)長、各部門負(fù)責(zé)人依次進(jìn)行專題匯報(bào)。

  他們從年度整體工作情況、運(yùn)營目標(biāo)、市場(chǎng)布局、團(tuán)隊(duì)打造、發(fā)展策略等多維度進(jìn)行了2021年工作復(fù)盤總結(jié)暨2022年度工作計(jì)劃闡述。

  對(duì)于過往工作的總結(jié)和未來工作的開展,每位負(fù)責(zé)人都進(jìn)行了認(rèn)真思考,積極探討過去、謀劃未來,以堅(jiān)毅的決心迎接新的挑戰(zhàn)!

  1、關(guān)中戰(zhàn)區(qū)

  負(fù)責(zé)人

  強(qiáng)建剛

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  2、關(guān)外戰(zhàn)區(qū)

  負(fù)責(zé)人

  徐俊林

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  3、大客戶部

  負(fù)責(zé)人

  李秀梅

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  4、銷售一部

  負(fù)責(zé)人

  曹鵬

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  5、銷售二部

  負(fù)責(zé)人

  李富偉

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  6、工程部

  負(fù)責(zé)人

  張建剛

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  7、聯(lián)塑管道

  負(fù)責(zé)人

  李邦

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  8、推廣部

  負(fù)責(zé)人

  何亞平

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  9、財(cái)務(wù)部

  負(fù)責(zé)人

  李珂悅

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  10、后勤部

  負(fù)責(zé)人

  葉戰(zhàn)

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人事任命宣讀

  隨后,集團(tuán)人事負(fù)責(zé)人宣布2022年公司人事任命、調(diào)崗等情況!

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年度優(yōu)秀員工表彰

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  一個(gè)個(gè)奮斗高光的時(shí)刻,匯聚成璀璨的2021年每一份榮耀都是拼搏所得,都值得被紀(jì)念。

  本次大會(huì)對(duì)于各崗位員工進(jìn)行考核評(píng)比,選出5名優(yōu)秀員工,集團(tuán)董事長李青龍對(duì)優(yōu)秀員工進(jìn)行頒獎(jiǎng),共享榮耀時(shí)刻!

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  優(yōu)秀員工代表上臺(tái)發(fā)表獲獎(jiǎng)感言,他們衷心感謝公司的培養(yǎng)與信任,后期將會(huì)立足本職崗位,以更高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以最佳的狀態(tài)為公司高質(zhì)量發(fā)展再立新功!

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制度宣讀

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  根據(jù)公司經(jīng)營運(yùn)轉(zhuǎn)情況,經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)展?fàn)顩r,結(jié)合公司自身的特點(diǎn),保障各項(xiàng)目、業(yè)務(wù)能夠高效運(yùn)轉(zhuǎn),規(guī)范員工的工作流程,行政人事部對(duì)原有的規(guī)章制度進(jìn)行了重新的梳理與修改、優(yōu)化、完善,最終形成了一套相對(duì)系統(tǒng)性的新規(guī)章制度,并向全體員工宣讀!


會(huì)議總結(jié)

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  最后,通合實(shí)業(yè)集團(tuán)董事長李青龍向優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)和員工表示祝賀,對(duì)2022年工作做了重要指示與部署。

  他表示,2022年公司駛?cè)敫咚侔l(fā)展的快車道,各項(xiàng)管理開始進(jìn)入流程化和制度化,在戰(zhàn)略上需保持穩(wěn)健發(fā)展,戰(zhàn)術(shù)上緊跟時(shí)代,同時(shí)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神與人才梯隊(duì)的建設(shè),加大產(chǎn)品代理,擴(kuò)大省外市場(chǎng),不斷引進(jìn)人才和持續(xù)培訓(xùn)計(jì)劃,全面提高公司綜合競(jìng)爭(zhēng)力!

  2022是嶄新的一年,需要學(xué)習(xí)、需要?jiǎng)?chuàng)新、需要實(shí)干、需要高效、需要團(tuán)結(jié)!全體通合人擰成一股繩,同心同德,為了通合實(shí)業(yè)集團(tuán)更加光輝燦爛的2022而努力奮斗!

  道阻且長,行則必至!2022年是新起點(diǎn),也是新征程。

  屬于通合實(shí)業(yè)集團(tuán)的時(shí)代大幕已然開啟,每一個(gè)通合人都將以此為起點(diǎn),把握機(jī)遇迎難而上、腳踏實(shí)地傾力而為,向著更遼闊的版圖、向著更浩瀚的明天,風(fēng)勁揚(yáng)帆再出發(fā)!

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